自古以来,英雄莫问出处，良才不拘一格，在本地美丽繁华的津门之地，汉沽KTV作为一家集娱乐、休闲、美食于一体的综合性娱乐场所，一直以来都深受广大游客的喜爱，为了进一步提升我们的服务水平，扩大市场影响力，现特面向全社会公开招聘营销经理，携手共创美好未来。

岗位介绍

1. 岗位名称：营销经理

   

2. 岗位职责： （1）负责公司市场营销策略的制定与实施； （2）拓展市场渠道，提高品牌知名度； （3）策划并执行各类促销活动，提升营业额； （4）管理并指导团队完成销售任务； （5）维护与游客的关系，挖掘潜在游客资源。

招聘要求

1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、广告学、企业管理等相关专业优先；
2. 工作经验：3年以上市场营销或相关工作经验，有成功案例者优先；
3. 任职资格： （1）具有较强的市场敏锐度和洞察力； （2）熟悉市场营销理论及方法，具备丰富的市场营销经验； （3）具备良好的沟通、协调、组织能力； （4）有较强的团队管理能力和领导力； （5）具备一定的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。

薪资待遇

1. 薪资结构：基本工资+提成+年终奖；
2. 享有国家规定的五险一金；
3. 提供完善的职业培训和晋升空间；
4. 良好的工作环境和发展平台。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至我公司邮箱：hanjuktv@163.com，邮件主题请注明“应聘营销经理+姓名”。

面试安排

1. 面试时间：具体面试时间以电话或短信通知为准；
2. 面试地点：汉沽KTV公司总部（地址：津南区某路某号）；
3. 面试注意事项：请携带本人身份证、学历证书、相关工作经验证明等材料。

汉沽KTV,一个充满活力的娱乐场所，期待您的加入！让我们携手共进，共创辉煌！

时光荏苒,岁月如梭，汉沽KTV在市场竞争中砥砺前行，凭借卓越的品质和优质的服务赢得了广大游客的青睐，为了进一步拓展市场，提升品牌知名度，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同书写新的辉煌篇章。

作为一家综合性娱乐场所,汉沽KTV始终坚持“以人为本，游客至上”的经营理念，为广大游客提供舒适、愉快的休闲娱乐体验，此次招聘营销经理，旨在寻找一位富有激情、才华横溢的人才，为公司注入新的活力。

我们相信,优秀的人才能够为公司带来无限可能，您将拥有广阔的发展空间、完善的培训体系、优厚的薪酬待遇，以及一支充满激情、团结协作的团队，我们期待您的加入，共同见证汉沽KTV的腾飞！

如果您对市场营销充满热情,具备丰富的实践经验，那么汉沽KTV将是您展示才华的舞台，让我们携手共进，共创美好未来！期待您的加入，共创辉煌！

汉沽KTV招聘营销经理——打造卓越团队，共创辉煌未来

随着娱乐行业的蓬勃发展,汉沽KTV作为一家领先的娱乐场所，致力于为广大消费者提供优质的KTV服务，为了更好地满足市场需求，扩大品牌影响力，现面向社会公开招聘营销经理，共同开创辉煌的未来，本文将详细介绍汉沽KTV招聘营销经理的相关信息，希望能吸引有志之士加盟我们的团队。

公司介绍

汉沽KTV位于城市繁华地段,拥有先进的音响设备、舒适的环境以及专业的服务团队，我们致力于为游客提供一流的KTV体验，让游客在轻松愉悦的氛围中享受歌唱的快乐，经过多年的发展，汉沽KTV已成为行业内具有影响力的品牌，拥有广泛的游客基础和良好的口碑。

招聘背景

随着业务的不断发展,汉沽KTV对营销经理的需求日益迫切，我们希望能够招聘到一批有热情、有能力、有经验的营销经理，共同开拓市场，提升品牌影响力，本次招聘的营销经理将负责公司的市场营销工作，包括市场推广、游客关系维护、活动策划与执行等。

岗位职责

1. 负责制定和实施市场营销计划,完成公司设定的销售目标；
2. 拓展市场,提升品牌知名度和影响力；
3. 维护游客关系,建立并维护良好的游客关系；
4. 策划和执行各类促销活动,提高游客满意度；
5. 跟踪市场动态,及时调整营销策略；
6. 协调内外部资源,确保营销活动的顺利进行；
7. 完成领导交办的其他任务。

任职要求

1. 本科以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备较强的市场敏感度和分析能力,能够准确把握市场动态；
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；
4. 具备较强的策划和执行能力,能够独立完成任务；
5. 具备一定的游客资源和行业经验者优先；
6. 具备较强的学习能力和适应能力,能够承受一定的工作压力。

福利待遇

1. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和表现给予相应的奖金和提成；
2. 完善的社保福利,包括五险一金等；
3. 提供良好的工作环境和氛围；
4. 提供广阔的职业发展空间和晋升机会；
5. 定期组织培训和学术交流活动,提升个人能力；
6. 丰富的员工活动,如年度旅游、节日活动等。

应聘流程

1. 投递简历：请将个人简历发送至公司招聘邮箱；
2. 简历筛选：公司将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试；
3. 面试：面试将包括初试和复试两个环节，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力；
4. 录用：经过面试考核，公司将对符合条件的应聘者发放录用通知；
5. 入职：应聘者按照公司要求办理入职手续，正式成为汉沽KTV的一员。

汉沽KTV正处于快速发展阶段,我们需要有志之士的加入，共同开创辉煌的未来，营销经理作为公司的重要岗位，将直接参与公司的市场营销工作，为公司的发展贡献力量，如果你热爱营销事业，富有激情和创新精神，请加入我们的团队，共同创造美好的明天！

联系方式

如有意应聘汉沽KTV营销经理职位,请将个人简历发送至公司招聘邮箱：[邮箱地址]，我们期待你的加入！